申論是模擬公務員日常工作的能力測試?

公務員每天要接觸和處理許多人和事，要閱讀大量的公文，要接受來自方方面面的信息，對于這些人和事、公文、信息，公務員必須要有自己的認識、思考和理解，必須要及時地、正確地進行處理。考生申論水平的高低，較好地反映了一個考生當公務員的潛在素質。

申論是最能反映考生潛在行政能力的測試?

實際上公務員招考的所有考試科目都是“行測”(行政能力傾向測試)，只是申論是更高意義、更深層次上的行測，比起“行測”和面試，難度更大，要求更高。用我們學習語文做個比較，行測考的是注音、默寫、填充、造句等基礎知識，而申論是考閱讀理解和作文，要綜合運用基礎知識;如果說面試是口頭作文，那么申論就是筆頭作文，因為他訴諸于文字，訴諸于人的視覺，因而要求更嚴密、更準確、更經(jīng)得起推敲。實際上，面試就是小申論，所以說：得申論者得公考!

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