2021-09-02 15:05:23 公務員考試網
文章來源:廈門分院
提出對策能力是我們考察頻率非常高的題型,而它又要求考生有適當?shù)牟牧贤獾姆e累,加上近幾年國家提倡“接地氣”,要培養(yǎng)實用性人才,所以解決問題的能力必然會高密度考察。
那么提出對策的答案從哪里來呢?
一、材料內——直接引用、間接反推(問題或原因)
提出對策類題的許多答案要點都是材料中直接提供或是反推得來的,對于給定資料,我們必須要引起足夠的重視。
比如一同學上課突然緊抱雙臂,瑟瑟發(fā)抖,我們可以通過常識去假設該同學發(fā)抖的原因,即空調開得太低,略有寒意,隨后我們便可以給出對策,立馬調高空調的溫度。雖然該同學一句話沒說,但我們可以通過他的問題來反推出我們需要去做的對策。
二、材料外——自身積累
除了材料外,部分提出對策題還需要考生自己給出對策,這對能力的要求無疑更高。別慌,接下來老師給你們總結了申論常見的對策方法,耐心看完,你一定有所收獲。
一、頂層設計要穩(wěn)固。通過制度建設來完善和細化法律,并且還要成立專門機構,做好分工協(xié)調,避免推諉扯皮。
二、宣傳力度要加強。真正的力量是來自內心的力量。我們必須要多維度,大力度,多層次的進行宣傳教育,讓理念深入人心。值得注意的是,宣傳的方法和內容請務必扣題,不要隨意套用,僵硬無比。
三、監(jiān)督管理要廣泛。一方面加強內部監(jiān)管,比如明察暗訪,績效考核。另一方面,鼓勵媒體合群積極配合加強外部監(jiān)督。多措并舉,及時調整,以滿足群眾切實需求。
四、財物保障要到位。加大經費投入。手段:政府投入、廣告招商、眾籌、企業(yè)捐贈等。一方面,政府要加大經費投入,給予財政補貼,另一方面,也要通過廣告招商、眾籌等方式,激發(fā)社會力量參與,增加資金來源。


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