公職人員能夠處理好工作崗位上的各項(xiàng)事情是非常重要的，這不僅要求公職人員具有較好的實(shí)操能力和較為豐富的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)，更要求公職人員具備對工作崗位和職業(yè)相關(guān)的事物和現(xiàn)象擁有良好的理解、分析和判斷能力，因?yàn)榱己玫睦斫�、分析和判斷能力是做好一切工作的前提，而我們的認(rèn)知類題型考察的就是考生理解、分析和判斷的能力。很多考生在實(shí)際答題過程中很難區(qū)分我們認(rèn)知類題型，總覺得認(rèn)知類題型之間相似程度較高。。那么它們?nèi)绾畏诸惸?我們今天這篇文章就會(huì)為大家揭曉。

對于我們陜西省省考面試中認(rèn)知題涵蓋的范圍比較廣，一般包括自我認(rèn)知、職業(yè)認(rèn)知和現(xiàn)象認(rèn)知三類。首先來說政府認(rèn)知題，這類題考察的是考生能否以公職人員的身份，站在政府的立場上，運(yùn)用馬克思主義唯物辯證法來對自身、事物、現(xiàn)象和觀念進(jìn)行理解和判斷的能力。一般來說題干里在描述社會(huì)現(xiàn)象、政府行為、政府政策等我們就可以判定它屬于我們的政府認(rèn)知題型了，這些社會(huì)現(xiàn)象、政府行為、政策等一般會(huì)從政治、經(jīng)濟(jì)、文化、生態(tài)、文化這五個(gè)方面來展現(xiàn)。

其次，是我們常考的職業(yè)認(rèn)知題型。每一種職業(yè)也有來自這個(gè)職業(yè)本身的特殊要求，公職人員這個(gè)職業(yè)也不例外，甚至更為特殊，因?yàn)檫@個(gè)職業(yè)天然具有政治屬性。因此，面試中，經(jīng)常會(huì)出現(xiàn)職業(yè)認(rèn)知題，來考查考生對觀念、道理的理解和分析判斷能力，這類題往往與公職人員的職業(yè)要求、價(jià)值取向相關(guān)，或者與個(gè)人的人生觀、世界觀、價(jià)值觀相關(guān)。一般來說題干里出現(xiàn)了他人的觀點(diǎn)、領(lǐng)導(dǎo)人的言論、個(gè)體的行為、寓言故事等，且問我們“怎么看”、“怎么理解”那么我們就可以判定它是我們的職業(yè)認(rèn)知題型了，這些觀點(diǎn)、言論等一般有一定的哲理。

最后，就是我們的自我認(rèn)知題型了，面試中設(shè)置自我認(rèn)知題，其目的也是希望以這類題為中介，來對考生的生活、學(xué)習(xí)和工作經(jīng)歷有更多的了解，從而可以較好的判定考生與報(bào)考崗位的匹配程度。自我認(rèn)知包括自我觀察、自我評價(jià)、求職動(dòng)機(jī)。自我觀察是指對自己的感知、思維和意向等方面的覺察;自我評價(jià)是指對自己的想法、期望、行為及人格特征的判斷與評估，這是自我調(diào)節(jié)的重要條件;求職動(dòng)機(jī)是指在一定需要的刺激下直接推動(dòng)個(gè)體進(jìn)行求職活動(dòng)以達(dá)到求職目的的內(nèi)部心理活動(dòng);個(gè)人的求職目的與擬任職位所能提供的條件相一致時(shí)，個(gè)人勝任該職位工作并穩(wěn)定地從事該工作的可能性較大。一般來說，這類題型會(huì)問我們個(gè)人的優(yōu)缺點(diǎn)、職業(yè)規(guī)劃或者給我們一定的壓力，例如：“我覺得今天你的表現(xiàn)有點(diǎn)緊張，距離我對你的預(yù)期有很大差距，請你對自己的表現(xiàn)作出評價(jià)。”等，那么我們就能判定它是一道自我認(rèn)知題啦。

總而言之，我們在備考是，一定要看清楚題目里問我們什么，看清楚題型分類，這有這樣才能所答即所問，從而得到高分。

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